Tillid og Tryghed

Tillid og Tryghed er til jer, der ønsker mere end en sjov aktivitet. Her sætter vi tempoet ned og arbejder med tillid i samarbejdet og psykologisk tryghed som tema: Hvornår tør vi sige vores mening, og hvordan møder vi forskellige perspektiver med respekt? Workshoppen kombinerer enkle tillidsøvelser med refleksion og dialog, så teamet får både konkrete oplevelser og et fælles sprog at tage med hjem.

• Tillidsøvelser: Workshoppen starter med en øvelse i øjenkontakt og nonverbal kommunikation. Derefter følger æggeblommeøvelsen, hvor en deltager med lukkede øjne guides verbalt af sin gruppe, samt tillidscirklen og tillidsløftet. Øvelserne gennemføres forsigtigt og med respekt for den enkeltes grænser, og ingen skal deltage i noget, de ikke har lyst til.
• Tryghedszoner: Deltagerne arbejder med tre zoner: tryghedszonen, udviklingszonen og utryghedszonen. De forholder sig til forskellige udsagn og placerer sig i den zone, der bedst beskriver deres egen oplevelse. Øvelsen giver anledning til refleksion og dialog om grænser, forskelligheder og udvikling.
• Et stærkt værktøj for HR, ledere og teams: Workshoppen er velegnet, når I vil styrke relationer, forebygge konflikter og skabe en kultur, hvor medarbejdere tør tage ansvar og byde ind. Faciliteringen tilpasses jeres kontekst, så både nye teams og etablerede afdelinger får noget konkret med hjem.